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(廣西企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合職改辦)關(guān)于開展2022年度廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知

發(fā)布時(shí)間:2022-06-17 10:04:45 分類:職稱文件 次瀏覽
關(guān)于開展2022年度廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱評(píng)審工作的通知

廣西職稱幫,是職稱評(píng)審一站式咨詢輔導(dǎo)機(jī)構(gòu),擁有豐富的社會(huì)資源和職稱工作經(jīng)驗(yàn),運(yùn)營(yíng)十年來,已幫助數(shù)千人順利晉升中高級(jí)職稱,贏得大家的信賴和贊譽(yù)。專家輔導(dǎo),綠色通道,全程服務(wù),省心省力。評(píng)職稱需要幫助可聯(lián)系王老師:18070928953(同微信)。 

各有關(guān)單位:

        根據(jù)自治區(qū)職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于做好2022年度全區(qū)職稱評(píng)審工作的通知》(桂職辦〔2022〕19號(hào))精神,結(jié)合我區(qū)工程系列職稱評(píng)審工作實(shí)際,現(xiàn)就做好2022年度廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

        一、申報(bào)范圍和對(duì)象、條件

        (一)申報(bào)范圍、對(duì)象

        在我區(qū)民營(yíng)企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等從事專業(yè)技術(shù)工作的人員,遵守憲法和法律,具備良好的職業(yè)道德,完成規(guī)定的繼續(xù)教育任務(wù),符合相應(yīng)職稱申報(bào)條件的,可按規(guī)定申報(bào)職稱。以下情形人員不得申報(bào):

        1.公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位人員)不得申報(bào)職稱。因機(jī)構(gòu)改革退出參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位,其專業(yè)技術(shù)人員在國(guó)家或自治區(qū)規(guī)定的過渡期內(nèi)可以參加職稱評(píng)審;

        2.除按規(guī)定辦理了延長(zhǎng)退休手續(xù)者以外,已辦理離退休手續(xù)或已達(dá)到法定退休年齡的人員不得申報(bào);

        3.事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分,在受處分期間的;

        4.因違紀(jì)違法被有關(guān)部門立案審查調(diào)查或受到違紀(jì)違法處分處罰,仍在處分處罰影響期內(nèi)的;

        5.記入職稱評(píng)審誠(chéng)信檔案庫,仍在記錄期限的。

        申報(bào)后出現(xiàn)上述情形的,評(píng)審結(jié)果不予確認(rèn)。

        (二)申報(bào)評(píng)審條件

        1.申報(bào)人員應(yīng)符合與申報(bào)職稱相應(yīng)的評(píng)審條件。申報(bào)廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱評(píng)審的,應(yīng)符合《廣西壯族自治區(qū)工程系列高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件》(詳見附件1)。破格申報(bào)的,應(yīng)符合上述評(píng)審條件中的破格條件要求,破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件;無職稱申報(bào)應(yīng)符合自治區(qū)無職稱申報(bào)有關(guān)規(guī)定的條件和范圍。

        2.通過工程類專業(yè)學(xué)位研究生教育獲得與所申報(bào)專業(yè)相關(guān)工程類碩士專業(yè)學(xué)位的工程技術(shù)人才,在申報(bào)工程系列職稱評(píng)審時(shí)可提前1年參加相應(yīng)專業(yè)職稱評(píng)審1次,工程類專業(yè)學(xué)位按《國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì) 教育部關(guān)于對(duì)工程專業(yè)學(xué)位類別進(jìn)行調(diào)整的通知》(學(xué)位〔2018〕7號(hào))執(zhí)行,具體包括:電子信息(代碼0854)、機(jī)械(代碼0855)、材料與化工(代碼0856)、資源與環(huán)境(代碼0857)、能源動(dòng)力(代碼0858)、土木水利(代碼0859)、生物與醫(yī)藥(代碼0860)、交通運(yùn)輸(代碼0861)8個(gè)專業(yè)學(xué)位類別,以及原工程專業(yè)學(xué)位類別(代碼0852),項(xiàng)目管理、物流工程、工業(yè)工程3個(gè)領(lǐng)域不在其內(nèi)。

        3.工程技術(shù)人才取得的工程領(lǐng)域職業(yè)資格,可對(duì)應(yīng)相應(yīng)層級(jí)的職稱作為申報(bào)高一級(jí)職稱的條件,職業(yè)資格分級(jí)設(shè)置的,其初級(jí)(二級(jí))、中級(jí)(一級(jí))、高級(jí)分別對(duì)應(yīng)職稱的初級(jí)、中級(jí)、高級(jí),未分級(jí)設(shè)置的一般對(duì)應(yīng)中級(jí)職稱,國(guó)家另有規(guī)定的除外。

        4.高技能人才參加職稱評(píng)審,按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣西高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施辦法的通知》(桂人社規(guī)〔2021〕12號(hào))文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        5.有海外工作經(jīng)歷的人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位人員)流動(dòng)到企事業(yè)單位人員、從事專業(yè)技術(shù)工作年限超過評(píng)審條件相應(yīng)學(xué)歷資歷規(guī)定年限(初級(jí)中級(jí)職稱所需年限合并計(jì)算)2年以上的人員,可分別按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第十八條有關(guān)規(guī)定申報(bào)相應(yīng)職稱。

        6.繼續(xù)開展職稱“定向評(píng)價(jià) 定向使用”工作。職稱“雙定向”評(píng)審政策適用于我區(qū)大化、都安、隆林、那坡、三江、融水、羅城、樂業(yè)等8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員(含縣城所在地及駐縣企事業(yè)單位人員)。(1)放寬學(xué)歷、資歷條件。8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高級(jí)職稱最低學(xué)歷可視情況放寬至大專,申報(bào)中級(jí)職稱最低學(xué)歷可視情況放寬至高中(含中專、職高、技校)。放寬學(xué)歷人員申報(bào)副高、中級(jí)職稱的,應(yīng)分別取得下一級(jí)職稱滿5年、4年。在8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣累計(jì)工作分別滿5年、10年以上的,可提前1年申報(bào)中級(jí)、副高級(jí)職稱。(2)8個(gè)掛牌督戰(zhàn)縣專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)副高級(jí)及以下職稱,對(duì)各系列評(píng)審條件中規(guī)定的論文、科研條件不作硬性要求??捎媚軌蝮w現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作業(yè)績(jī)和水平的專業(yè)工作總結(jié)、課題、校本研修、技術(shù)推廣總結(jié)、工程項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案、項(xiàng)目驗(yàn)收?qǐng)?bào)告、技術(shù)創(chuàng)新、專利成果等替代。

        7.專業(yè)技術(shù)人才從事與原取得職稱系列不一致的專業(yè)技術(shù)工作的,在從事新的專業(yè)技術(shù)工作滿一年后,可以按照現(xiàn)從事的專業(yè)技術(shù)工作重新申報(bào)相應(yīng)職稱評(píng)審辦理職稱轉(zhuǎn)評(píng)。職稱轉(zhuǎn)評(píng)應(yīng)當(dāng)符合所申報(bào)職稱系列(專業(yè))條件,資歷、年限、業(yè)績(jī)成果等可以從取得下一級(jí)職稱起算。

        8.在區(qū)外(含中直駐桂單位或外省單位駐桂機(jī)構(gòu))取得職稱,流動(dòng)到我區(qū)后仍從事相同系列專業(yè)技術(shù)工作的,原則上應(yīng)按規(guī)定辦理重新確認(rèn)后方可申報(bào)原系列上一級(jí)職稱。在區(qū)外取得職稱,不再從事原系列專業(yè)技術(shù)工作的,不符合辦理職稱重新確認(rèn)條件,由單位核實(shí)其原取得職稱的真實(shí)有效性后,可跨系列申報(bào)上一級(jí)職稱或轉(zhuǎn)評(píng)。

        9. 新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱激勵(lì)政策,繼續(xù)按照《廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳轉(zhuǎn)發(fā)關(guān)于做好新冠肺炎疫情防控一線專業(yè)技術(shù)人員職稱工作的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        二、申報(bào)途徑

        (一)申報(bào)人員應(yīng)結(jié)合身份性質(zhì)、所屬行業(yè),對(duì)照評(píng)審條件和網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)所列評(píng)委會(huì)及專業(yè)目錄,選擇所要申報(bào)的評(píng)委會(huì)及相應(yīng)評(píng)審專業(yè)。廣西企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會(huì)職稱改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室所屬評(píng)委會(huì):廣西壯族自治區(qū)工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì),負(fù)責(zé)全區(qū)工程系列民營(yíng)企業(yè)高級(jí)工程師職稱評(píng)審。

        (二)申報(bào)人應(yīng)通過其人事勞動(dòng)關(guān)系所在單位申報(bào)。除銀行、保險(xiǎn)公司等法律法規(guī)明確規(guī)定具有獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任能力的分支機(jī)構(gòu)外,申報(bào)人不得選擇不具有獨(dú)立法人資格的分支機(jī)構(gòu)作為申報(bào)單位參評(píng)。

        (三)民營(yíng)企業(yè)和非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人才,按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十一條規(guī)定的途徑申報(bào)職稱。

        (四)中直駐桂單位或外省單位駐桂分支機(jī)構(gòu)(分公司、辦事處等)的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)根據(jù)本單位(系統(tǒng))統(tǒng)一渠道申報(bào)職稱。確需在我區(qū)參加職稱評(píng)審或委托我區(qū)代為評(píng)審的,由中直單位組織人事部門、省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門、或其他有權(quán)限的單位出具授權(quán)或委托函(模板見附件2,3),按照我區(qū)職稱評(píng)審有關(guān)要求申報(bào)評(píng)審。

        (五)專業(yè)技術(shù)人員在同一年度只能申報(bào)評(píng)審一個(gè)同級(jí)別職稱。同一年度申報(bào)多個(gè)同級(jí)別職稱的,該年度所有評(píng)審結(jié)果無效。

        三、申報(bào)程序及要求

        職稱評(píng)審全程在網(wǎng)上進(jìn)行申報(bào)。網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng):廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)(網(wǎng)址:www.gxrczc.com)。選擇在我辦申報(bào)職稱的人員,在申報(bào)系統(tǒng)中填寫材料后,由所在單位審核推薦,經(jīng)所在市職改辦、廣西人才市場(chǎng)或自治區(qū)級(jí)主管部門審核,報(bào)評(píng)委會(huì)所在職改辦。

        (一)個(gè)人填報(bào)

        申報(bào)人應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時(shí)限內(nèi)通過網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)按要求如實(shí)填寫、上傳、提交申報(bào)材料,并對(duì)材料的真實(shí)性、完整性作出承諾并負(fù)責(zé),如缺少《廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱申報(bào)材料清單》(附件4)中標(biāo)注“不可缺少的硬件材料”中的任何一項(xiàng),申報(bào)材料不得提交單位審核推薦。

        申報(bào)人須隨時(shí)關(guān)注短信和系統(tǒng)審核反饋消息,如申報(bào)材料被退回補(bǔ)充的,應(yīng)及時(shí)根據(jù)反饋意見完善申報(bào)材料并再次逐級(jí)上報(bào),逾期未補(bǔ)充的,視為放棄申報(bào)。

        1.個(gè)人基本信息

        (1)申報(bào)人應(yīng)填寫準(zhǔn)確無誤的手機(jī)號(hào)碼。上傳的個(gè)人相片須為本人近期免冠2寸彩色證件照。

        (2)選擇掛牌督戰(zhàn)縣“雙定向”職稱申報(bào)的人員,請(qǐng)注意勾選相應(yīng)選項(xiàng)。

        2.學(xué)歷材料。學(xué)歷信息在申報(bào)系統(tǒng)中通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取。如未能通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的,需填寫學(xué)歷信息并將學(xué)歷原件、查檔材料或?qū)W歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷認(rèn)證等相關(guān)材料掃描上傳至系統(tǒng)指定位置。

        3.下一級(jí)職稱證書材料。下一級(jí)職稱證書信息應(yīng)通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)獲取匹配。

        工程領(lǐng)域職業(yè)資格證、高級(jí)工以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)證書在網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)中未能數(shù)據(jù)獲取的,需填寫證書信息并將證書原件掃描上傳至系統(tǒng)指定位置。

        4.外語和計(jì)算機(jī)要求。根據(jù)自治區(qū)人社廳《關(guān)于調(diào)整我區(qū)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試有關(guān)要求的通知》(桂人社發(fā)〔2017〕4 號(hào)),對(duì)職稱外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試不作考試要求。

        5.繼續(xù)教育材料。專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育(網(wǎng)址:http://ptce.gx12333.net/),申報(bào)前需完成2022年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2021年度繼續(xù)教育(含公需科目和專業(yè)科目)學(xué)時(shí)完成情況,作為推薦參評(píng)的重要參考條件。繼續(xù)教育信息在申報(bào)系統(tǒng)中通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取。本部門、本行業(yè)規(guī)定的繼續(xù)教育要求應(yīng)提供相關(guān)合格材料。

        6.論文、著作材料。申報(bào)人提交的論文著作等材料應(yīng)符合評(píng)審條件要求,且必須是取得中級(jí)職稱以后所發(fā)表,不包括任現(xiàn)職期間為完成學(xué)歷教育如取得本科、碩士等學(xué)歷或?qū)W位而發(fā)表的論文或著作。提交的論文、著作、報(bào)告等原則上需要提供充分的佐證材料,在期刊發(fā)表的論文須同時(shí)附上期刊封面、目錄、版權(quán)頁、全文等;專著需提供封面、版權(quán)頁、目錄及內(nèi)容提要或本人完成的主要章節(jié)等;專業(yè)技術(shù)報(bào)告等需提供工作實(shí)踐相關(guān)材料、采納單位書面評(píng)價(jià)和認(rèn)可等相關(guān)證明作為附件。對(duì)具有等待期的論文發(fā)表材料,可憑用稿通知先行申報(bào),并于申報(bào)材料上報(bào)評(píng)審會(huì)前將論文公開發(fā)表的材料按規(guī)定程序補(bǔ)充報(bào)送至評(píng)委會(huì)所在職改辦。

        根據(jù)自治區(qū)職改辦有關(guān)決策咨詢類信息激勵(lì)機(jī)制。申報(bào)職稱時(shí),個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息,單篇獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇,其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊2篇;獲黨中央、國(guó)務(wù)院信息刊物綜合采用的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊0.5篇,其中獲黨中央、國(guó)務(wù)院領(lǐng)導(dǎo)批示的視為國(guó)家權(quán)威期刊報(bào)刊1篇。個(gè)人撰寫的決策咨詢類信息,單篇獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物采用的視為核心期刊1篇,其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊2篇,獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊1.5篇;獲自治區(qū)黨委、政府信息刊物綜合采用的視為公開發(fā)表論文1篇,其中獲自治區(qū)黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志批示的視為核心期刊1篇,獲自治區(qū)黨委、政府其他領(lǐng)導(dǎo)批示的視為核心期刊0.5篇。同一篇決策咨詢類信息被不同類別信息刊物采用,以及信息采用后獲得領(lǐng)導(dǎo)同志批示的,按最高標(biāo)準(zhǔn)計(jì),不累計(jì)。根據(jù)信息管理有關(guān)規(guī)定,以上規(guī)定的決策咨詢類信息不含部門信息刊物或?qū)m?xiàng)工作信息,決策咨詢類信息折算論文情況,以自治區(qū)黨委信息綜合值班室或自治區(qū)人民政府辦公廳信息處出具的采用告知單為依據(jù),任何其他單位或個(gè)人提供的證明不予認(rèn)可。

        7.專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷。填寫申報(bào)人的主要學(xué)歷和工作經(jīng)歷。主要學(xué)歷從大、中專院校以上填起;工作經(jīng)歷從參加工作時(shí)填起,包括在不同時(shí)期從事的專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷及所擔(dān)任的職務(wù)或職稱。

        8.業(yè)績(jī)成果。工作業(yè)績(jī)必須是申報(bào)人取得中級(jí)職稱以來從事專業(yè)技術(shù)工作所取得的業(yè)績(jī),包括項(xiàng)目、課題的名稱和工作內(nèi)容、本人所起作用、完成情況或效果(效益)、獲獎(jiǎng)及專利情況等。業(yè)績(jī)成果需要提供有效證明材料,并按重要程度進(jìn)行排序。

        9.社保。社保信息在申報(bào)系統(tǒng)中通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取。民營(yíng)企業(yè)申報(bào)人員原則上應(yīng)有在申報(bào)單位連續(xù)6個(gè)月以上(不含申報(bào)當(dāng)月)個(gè)人社保繳費(fèi)記錄。對(duì)于6個(gè)月內(nèi)有工作單位變動(dòng)的,應(yīng)提供相關(guān)情況說明和證明材料。

        10. 無職稱申報(bào)或破格申報(bào)材料。無職稱申報(bào)或破格申報(bào)的,破格申報(bào)以及使用工程類碩士專業(yè)學(xué)位提前1年參加相應(yīng)專業(yè)職稱評(píng)審的申報(bào)人員,申報(bào)人應(yīng)填寫《無職稱人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表》(附件5)或《破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表》(附件6),并提供達(dá)到無職稱申報(bào)或破格申報(bào)條件的證明材料,連同申報(bào)材料一并提交審核,經(jīng)評(píng)委會(huì)所在職改辦審核同意后方可評(píng)審。

        11. 輔助材料。特殊情形應(yīng)提交相應(yīng)輔助材料,需同一單位出具的證明應(yīng)整合在一份材料中。

        (1)對(duì)使用曾用名、身份證號(hào)碼非正常變動(dòng)、關(guān)聯(lián)的證明材料(如學(xué)歷、職稱證書等)與填寫身份證號(hào)不一致的,應(yīng)提供戶口簿本人信息頁等相關(guān)材料。

        (2)其他特殊情形,應(yīng)根據(jù)評(píng)委會(huì)要求提供相關(guān)輔助材料。

        (二)審核推薦

        申報(bào)人所在單位、主管部門、各級(jí)職改部門通過網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)對(duì)申報(bào)人申報(bào)材料進(jìn)行審核推薦。

        1.單位審核推薦

        (1)審核審議。申報(bào)人所在工作單位應(yīng)當(dāng)對(duì)申報(bào)材料真實(shí)性、完整性、規(guī)范性進(jìn)行審核,承擔(dān)審核責(zé)任。申報(bào)人所在單位人事部門應(yīng)嚴(yán)格按照相關(guān)文件規(guī)定審核申報(bào)材料,明確審核責(zé)任人,簽署承諾書,落實(shí)審核責(zé)任。對(duì)申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果和論文著作等材料,由審核推薦單位審核原件并核實(shí)真實(shí)性后,在申報(bào)系統(tǒng)據(jù)實(shí)填寫審核結(jié)果。

        申報(bào)人所在工作單位成立職稱審議推薦小組,負(fù)責(zé)對(duì)符合評(píng)審條件的申報(bào)人進(jìn)行審議。申報(bào)高級(jí)職稱人員,在審議前應(yīng)采取答辯等方式進(jìn)行考評(píng)。審議推薦小組根據(jù)申報(bào)人的德才表現(xiàn)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、業(yè)績(jī)成果、考評(píng)情況等,通過無記名投票方式進(jìn)行表決,推薦人選獲同意推薦票數(shù)應(yīng)超過投票總數(shù)的2/3。審議推薦小組一般由單位領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人才組成,不少于5人,其中專業(yè)技術(shù)人才不得少于2/3。審議推薦小組的專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)具有相應(yīng)級(jí)別以上職稱。審議推薦可以邀請(qǐng)外單位專家或委托外單位進(jìn)行。

        (2)單位內(nèi)部公示。對(duì)擬推薦對(duì)象在單位內(nèi)部進(jìn)行公示,公示期不少于5個(gè)工作日。公示材料包括:推薦對(duì)象名冊(cè)(姓名、學(xué)歷、現(xiàn)有職稱及取得時(shí)間、申報(bào)資格名稱、申報(bào)專業(yè))、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷(能力)、業(yè)績(jī)成果及論文、著作等申報(bào)材料。

        (3)單位推薦。單位對(duì)審議通過且公示無異議的申報(bào)人出具單位推薦意見,推薦意見應(yīng)明確是否同意推薦。申報(bào)人不符合申報(bào)條件或?qū)徸h不通過,單位沒有出具推薦意見或出具不同意推薦意見,以及有其他不宜推薦情形的,單位不得推薦。

        2.主管部門審核

        單位主管部門要按權(quán)限對(duì)單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯(cuò),加強(qiáng)對(duì)單位的推薦程序、推薦材料真實(shí)性和填報(bào)材料規(guī)范性等方面的審核并承擔(dān)審核責(zé)任。

        3.職改部門審核審查

        (1)各級(jí)職改部門負(fù)責(zé)審核申報(bào)單位和主管部門履職情況,重點(diǎn)審核推薦程序、材料完整性和規(guī)范性、推薦對(duì)象基本條件等,嚴(yán)禁將程序不規(guī)范、材料不完整、推薦對(duì)象基本條件不符合、單位推薦意見不明確或不予推薦等申報(bào)材料報(bào)送評(píng)委會(huì)評(píng)審。各級(jí)職改部門要加強(qiáng)對(duì)無職稱申報(bào)和破格申報(bào)情形的審核,無職稱申報(bào)要重點(diǎn)審核從事專業(yè)技術(shù)工作時(shí)間;破格申報(bào)為放寬學(xué)歷或資歷條件,不等同于無職稱申報(bào)或越級(jí)申報(bào)。經(jīng)審核,申報(bào)材料不符合規(guī)定條件的,按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第二十二條規(guī)定,實(shí)行一次性告知制度,明確補(bǔ)充材料時(shí)限要求。逾期未補(bǔ)充的,視為放棄申報(bào)。

        (2)工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由各級(jí)評(píng)委會(huì)所在職改辦通過社保數(shù)據(jù)共享或向社保部門核實(shí)等方式核驗(yàn)。審查中發(fā)現(xiàn)申報(bào)人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費(fèi)記錄不符等情況,經(jīng)核實(shí)為填報(bào)虛假信息或提供虛假材料的,各級(jí)職改辦不予接收材料,按桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第四十九條規(guī)定查處。

        四、時(shí)間安排

        (一)申報(bào)審核

        1.2022年6月17日9時(shí)至9月23日17時(shí)為個(gè)人申報(bào)、單位和各級(jí)職改部門審核推薦時(shí)段。逾期未報(bào)送至評(píng)委會(huì)所在職改辦的,視為放棄申報(bào)。

        2.2022年6月25日9時(shí)至9月30日17時(shí)為申報(bào)材料被退回后修改補(bǔ)充時(shí)段。申報(bào)人根據(jù)審核意見修改、補(bǔ)充后再次提交的,須在9月30日17時(shí)前完成逐級(jí)上報(bào),逾期未報(bào)送至評(píng)委會(huì)所在職改辦的,不予受理。

        (二)組織評(píng)審及公示

        2022年10-11月為評(píng)審、復(fù)核及二次公示階段。評(píng)審?fù)瓿珊髮⒃趶V西企業(yè)聯(lián)合網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.gxec.org.cn/)職稱評(píng)審欄目進(jìn)行二次公示。

        (三)結(jié)果確認(rèn)及批復(fù)

         2022年11-12月,對(duì)公示無異議的進(jìn)行確認(rèn)結(jié)果。批復(fù)結(jié)果將在廣西企業(yè)聯(lián)合網(wǎng)公開。

        (四)職稱證書核發(fā)

        職稱電子證書可在廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)、廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、“廣西人社”App、“廣西人社服務(wù)”微信公眾號(hào)等渠道自行下載。

評(píng)審表可在廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)自行下載。

        五、評(píng)審收費(fèi)

        (一)評(píng)審收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):按照自治區(qū)物價(jià)局、區(qū)財(cái)政廳桂價(jià)費(fèi)〔2006〕359 號(hào)文件規(guī)定收取,高級(jí)工程師職稱評(píng)審收費(fèi)380元/人次。

        (二)收費(fèi)方式和時(shí)間:材料審核通過后,在申報(bào)系統(tǒng)按信息提示進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)時(shí)間截止至2022年10月12日17時(shí)。繳費(fèi)成功視為材料報(bào)送成功。逾期未繳費(fèi)者視為放棄申報(bào)。

        六、紀(jì)律要求

        (一)加強(qiáng)職稱誠(chéng)信管理。職稱評(píng)審工作政策性強(qiáng),社會(huì)關(guān)注度大、敏感度高,各級(jí)各部門要高度重視,認(rèn)真履行職責(zé)。各級(jí)評(píng)委會(huì)要規(guī)范評(píng)審程序和嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律,加強(qiáng)雙向激勵(lì),建立健全倒查追責(zé)機(jī)制。各級(jí)職改部門、評(píng)委會(huì)和主管部門要按照有關(guān)文件規(guī)定,加強(qiáng)本領(lǐng)域范圍內(nèi)的問題通報(bào),問題通報(bào)情況作為評(píng)優(yōu)評(píng)先的重要指標(biāo)納入今年工作情況評(píng)估。

        (二)嚴(yán)肅職稱評(píng)審工作紀(jì)律。各級(jí)評(píng)委會(huì)、申報(bào)人、申報(bào)人所在單位或推薦單位、評(píng)委會(huì)組建單位、評(píng)審專家及職稱評(píng)審辦事機(jī)構(gòu)工作人員違反相關(guān)規(guī)定的,按照桂人社規(guī)〔2021〕11號(hào)文件第八章有關(guān)規(guī)定處理。

        (三)加強(qiáng)職稱監(jiān)督管理。單位或個(gè)人對(duì)評(píng)審結(jié)果有異議的,可向評(píng)委會(huì)所在職改部門舉報(bào),舉報(bào)材料應(yīng)署真實(shí)姓名和聯(lián)系方式。對(duì)于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人,經(jīng)核查認(rèn)定為誣告陷害行為的,按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限,依紀(jì)依法追究責(zé)任。

        七、其他相關(guān)事宜

        本通知未盡事宜,按照國(guó)家、自治區(qū)職改管理部門現(xiàn)行有效政策執(zhí)行。工作中,如遇其他重大政策調(diào)整,按新的規(guī)定執(zhí)行。

        通訊地址:南寧市青秀區(qū)天桃路24號(hào)天桃大廈3樓302室

        評(píng)審政策咨詢電話:0771-2801178,2802681

        廣西專業(yè)技術(shù)人員職稱管理服務(wù)平臺(tái)技術(shù)支持電話:0771-5505013。具體申報(bào)流程和操作方式可參閱網(wǎng)絡(luò)申報(bào)系統(tǒng)“幫助中心”。

 

附件:

1.廣西壯族自治區(qū)工程系列高級(jí)工程師職稱評(píng)審條件(點(diǎn)擊下載).pdf

2.中直駐桂或外省單位屬地評(píng)審模板(點(diǎn)擊下載).docx

3.中直駐桂或外省單位委托評(píng)審模板(點(diǎn)擊下載).docx

4.廣西工程系列民營(yíng)企業(yè)副高級(jí)職稱申報(bào)材料清單(點(diǎn)擊下載).docx

5.無職稱人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表(點(diǎn)擊下載).docx

6.破格申報(bào)專業(yè)技術(shù)資格審批表(點(diǎn)擊下載).docx 

廣西企業(yè)與企業(yè)家聯(lián)合會(huì)

職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                        2022年6月13日

 


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