廣西職稱幫，是職稱評審一站式咨詢輔導(dǎo)機(jī)構(gòu)，擁有豐富的社會資源和職稱工作經(jīng)驗，運營十年來，已幫助數(shù)千人順利晉升中高級職稱，贏得大家的信賴和贊譽。專家輔導(dǎo)，綠色通道，全程服務(wù)，省心省力。評職稱需要幫助可聯(lián)系王老師：18070928953（同微信）。 

各縣、區(qū)（新區(qū)）教育局，陽和工業(yè)新區(qū)（北部生態(tài)新區(qū)）社會事務(wù)局，市屬中小學(xué)（特教學(xué)校），二層機(jī)構(gòu)：

現(xiàn)將《柳州市職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好2022年度全市職稱評審工作的通知》（柳職辦〔2022〕18號）轉(zhuǎn)發(fā)給你們，并將有關(guān)事項通知如下：

一、評審使用崗位公布和申報名額

（一）申報崗位使用計劃

各縣區(qū)、局屬單位根據(jù)實際情況提出本年度的專業(yè)技術(shù)四級、七級、十級、十二級崗位使用計劃，其中正高級崗位只上報需求，由市教育局根據(jù)全市核崗和申報情況予以統(tǒng)籌使用。

各縣區(qū)、局屬單位需填寫《2022年度柳州市中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格評審崗位職數(shù)使用計劃表》（以下簡稱《計劃表》，附件4），其中允許跨校評聘的崗位，需在《計劃表》中注明?？h（區(qū)）學(xué)校按管理權(quán)限報主管教育行政部門及同級人力資源社會保障部門核準(zhǔn)后，于6月15日前向社會公布，并報市教育局備案（紙質(zhì)版、電子版同步報送）。局屬單位《計劃表》于2022年6月5日前報市教育局職改辦（紙質(zhì)版、電子版同步報送），經(jīng)市教育局及市人社局核準(zhǔn)后，于6月15日前向社會公布。崗位核定后，禁止超崗位報送申報材料。

（二）申報名額的確定

1．正高級教師：符合評審條件要求的人員，按規(guī)定的程序逐級申報，所需崗位由市教育局統(tǒng)籌。

2．高級教師及以下：根據(jù)公布的崗位使用計劃，按不超過1:3的比例確定申報名額。

二、評委會選擇及報送時間

（一）評委會的選擇

1．正高級選擇“中小學(xué)教師系列正高級評委會”

2．副高級選擇“中小學(xué)教師系列柳州市高級教師評委會”

3．中級、初級：（1）市屬高中、市特教學(xué)校、柳州市第六十六中學(xué)、市教育局二層機(jī)構(gòu)的教師選擇“中小學(xué)教師系列柳州市一級教師評委會、中小學(xué)教師系列柳州市初級評委會”（2）各縣區(qū)中小學(xué)教師按照屬地選擇評委會（詳見附件5），民辦教育機(jī)構(gòu)按屬地原則，報所在地評委會。

（二）報送時間要求

2022年度申報工作全部通過網(wǎng)絡(luò)申報系統(tǒng)申報，各縣區(qū)、學(xué)校按材料上報程序，自行確定材料報送時間要求，確保在規(guī)定時間內(nèi)報送，其中正高級、副高級申報材料須在2022年7月31日前報送至市教育局職改辦。

7月31日24:00時系統(tǒng)截止接收所有評審會申報材料。申報中小學(xué)正高級教師的人員，需參加市級考核推薦，考核形式、時間等另行通知。

三、工作要求

（一）今年的申報、審核、評審工作全部采用網(wǎng)絡(luò)方式。采取“接收一個、審核一個、上報一個”的方式，在完成本單位的每一位申報人員的材料審核后，即可提交上一級職改部門，無需批量報送。

個人/單位辦理業(yè)務(wù)登錄網(wǎng)址：http://www.rczx.com/zc.html，技術(shù)客服電話：0771-5505013。

（二）申報人應(yīng)通過其人事勞動關(guān)系所在單位申報。已辦理離退休手續(xù)或已達(dá)到法定退休年齡的人員不得申報。

（三）個人材料上報按照《廣西中小學(xué)教師系列職稱申報材料清單》要求（附件6）。

1．在申報系統(tǒng)設(shè)定的期限內(nèi)填報材料，對材料的真實性、完整性作出承諾并負(fù)責(zé)。學(xué)歷、下一級職稱證書、社保關(guān)系、繼續(xù)教育等已通過數(shù)據(jù)共享獲取的，不再要求重復(fù)提供；未能通過系統(tǒng)數(shù)據(jù)共享獲取的，需上傳相關(guān)材料。

2．專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)按規(guī)定參加繼續(xù)教育，申報前需完成2022年度公需科目學(xué)習(xí)考試任務(wù)。2021年度繼續(xù)教育（含公需科目和專業(yè)科目）學(xué)時完成情況，作為推薦參評的重要參考條件。完成專業(yè)科目學(xué)時的，要及時登錄繼續(xù)教育信息管理系統(tǒng)進(jìn)行學(xué)時登記。

3．工作經(jīng)歷和身份性質(zhì)由職改辦通過社保數(shù)據(jù)共享或向社保部門核實等方式核驗。審查中發(fā)現(xiàn)申報人填寫工作經(jīng)歷與社保繳費記錄不符等情況，經(jīng)核實為填報虛假信息或提供虛假材料的，職改辦不予接收材料，按桂人社規(guī)〔2021〕11號文件第四十九條規(guī)定處理。

4．申報人員的工作量、工作業(yè)績、論文著作、教育教學(xué)課題及其他業(yè)績成果統(tǒng)計截止時間為2022年6月30日。

5．對使用曾用名、身份證號非正常變動、關(guān)聯(lián)的證明材料（如學(xué)歷、職稱證書等）與填寫身份證號不一致的，應(yīng)提供戶口簿本人信息頁等相關(guān)材料。

6．破格申報的，申報人應(yīng)提供達(dá)到破格條件的材料，連同申報材料一并提交審核。

（四）審核要求：

1．單位按《職稱材料審核記錄表》（附件7）要求開展：（1）各單位明確審查責(zé)任人，簽署承諾書，明確審核責(zé)任。各單位對申報人的學(xué)歷、資歷、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷、業(yè)績成果、論文著作等材料的原件進(jìn)行審核把關(guān)，并重點審核公開課、支教經(jīng)歷、指導(dǎo)青年教師、教學(xué)改革方面是否達(dá)到評審條件基本要求，對材料真實性負(fù)責(zé)，嚴(yán)禁將弄虛作假、不符合評審條件規(guī)定的材料推薦上報，單位提供虛假材料或有其他嚴(yán)重違規(guī)情節(jié)的，向其主管部門及相關(guān)監(jiān)督部門提出處理意見，同時依法追究相關(guān)人員責(zé)任。如申報人辦理檔案托管的，申報人所在單位與檔案管理部門應(yīng)根據(jù)各自所掌握申報材料的情況，分別對上述材料的真實性進(jìn)行審核把關(guān)，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

（2）各單位對所有申報人員的申報材料情況在單位進(jìn)行公示，公示情況要如實填入評審系統(tǒng)。公示材料包括：申報人（姓名、學(xué)歷、現(xiàn)有職稱及取得時間、申報資格名稱、申報專業(yè)）、專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷（能力）、業(yè)績成果及論文、著作等。申報材料清單中注明“不可缺少的硬件材料”中的任何一項如有缺少，不得進(jìn)行公示。公示期不少于5個工作日，公示時須提供相關(guān)支撐材料原件并向全體教職工說明公示地點，公示無異議后方可向上級教育行政部門推薦參評。公示完成后，如果申報人申報情況及申報材料發(fā)生變更的，各學(xué)校應(yīng)對變更情況進(jìn)行補充公示。未經(jīng)公示的申報材料一律不予受理。

（3）申報人所在單位成立職稱審議推薦小組，負(fù)責(zé)對符合評審條件的申報人進(jìn)行審議。審議推薦小組一般由單位領(lǐng)導(dǎo)和專業(yè)技術(shù)人才組成，不少于5人，其中專業(yè)技術(shù)人才不得少于2/3。審議推薦小組的專業(yè)技術(shù)人才應(yīng)具有相應(yīng)級別以上職稱。審議推薦可以邀請外單位專家或委托外單位進(jìn)行。

對申報高級職稱人員，在審議前應(yīng)采取答辯或說課等方式進(jìn)行考評。審議推薦小組根據(jù)申報人的德才表現(xiàn)、學(xué)術(shù)技術(shù)水平、業(yè)績成果、考評情況等，通過無記名投票方式進(jìn)行表決，推薦人選獲同意推薦票數(shù)應(yīng)超過投票總數(shù)的2/3。未經(jīng)審議、票數(shù)不超過2/3的，單位不得推薦。

2．主管部門審核：單位主管部門要按權(quán)限對單位審核推薦工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、審核和糾錯。未履行審核職責(zé)的，對直接負(fù)責(zé)主管人員和其他直接責(zé)任人員予以批評。嚴(yán)禁將不符合評審條件及申報程序不完整、不規(guī)范的申報材料報送評委會評審。對審查不合格的申報材料，按原渠道退回，發(fā)現(xiàn)申報涉嫌提供虛假申報材料的，對提供虛假材料的個人、單位列入失信檔案，作為各級評審委員會評審時重要參考依據(jù)。

各縣（區(qū)）、局屬學(xué)校須提交職稱評審?fù)扑]報告，包括本地區(qū)、單位職稱工作布置、指導(dǎo)培訓(xùn)、監(jiān)督有關(guān)情況和推薦人員情況于2022年7月31日前蓋單位公章（紙質(zhì)版）上報市教育局職改辦（不需上傳系統(tǒng)）。

（五）審核反饋：

計劃于8月上旬開展集中審核反饋，申報人應(yīng)當(dāng)在8月上旬隨時關(guān)注短信、微信和系統(tǒng)審核反饋信息，如申報材料被退回，應(yīng)及時根據(jù)反饋意見如實完善申報材料并在規(guī)定的申報時間內(nèi)再次上報，其中新補充的材料必須在單位區(qū)域內(nèi)補充公示不少于5個工作日。因申報人未在規(guī)定期限內(nèi)上報的、未能及時將各級職能部門退回的申報材料完善后重新上報的，或個人上傳材料出現(xiàn)漏報、錯報或未放指定位置導(dǎo)致的后果由申報個人承擔(dān)。

申報人所在單位于8月上旬需隨時關(guān)注本單位申報人員的材料被退回的情況，并督促申報人員按要求完善材料后再次上報。提交材料后，提醒申報人留意系統(tǒng)站內(nèi)消息，并按消息提示繳費。

四、其他

（一）鄉(xiāng)村教師職稱評審按照桂職辦〔2019〕47號文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，實行“定向評價、定向使用”。申報材料準(zhǔn)備及上報、審核方式不變。符合不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制申報、破格申報、無職稱申報條件的，由申報人將滿足條件的相關(guān)證明材料上傳到網(wǎng)絡(luò)申報系統(tǒng)，由相應(yīng)評委會所在職改辦進(jìn)行資格審核，經(jīng)審核無異議后即可報送至相應(yīng)評委會，不再要求進(jìn)行評審前的審批。

（二）評審收費標(biāo)準(zhǔn)：

1．按照自治區(qū)物價局、自治區(qū)財政廳桂價費〔2006〕359號文件規(guī)定收取，即正高級教師評審收費450元/人次，高級教師評審收費380元/人次，一級教師評審收費230元/人次，二級、三級教師評審收費150元/人次。

2．收費方式與時間：網(wǎng)上繳費，繳費時間以短信通知或系統(tǒng)消息為準(zhǔn)。提交材料后，請留意系統(tǒng)站內(nèi)消息，并按消息提示繳費。繳費成功才表示本次材料報送成功，逾期不繳費者視為放棄本次職稱申報。

（三）加強職稱監(jiān)督管理。單位或個人對評審結(jié)果有異議的，可向職改部門舉報，舉報材料應(yīng)署真實姓名和聯(lián)系方式。對于虛假告發(fā)、惡意信訪、意圖陷害他人，經(jīng)核查認(rèn)定為誣告陷害行為的，按誣告陷害行為人身份和管理權(quán)限，依紀(jì)依法追究責(zé)任。

其他未盡事宜，請按照柳職辦〔2022〕18號文件執(zhí)行，或咨詢我局職改辦，聯(lián)系人：洪梅，聯(lián)系電話：2815632。

附件：1．柳州市職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于做好2022年度全市職稱評審工作的通知（柳職辦〔2022〕18號）

???     2．關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)中小學(xué)教師系列高、中、初級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審條件（試行）的通知（桂職辦〔2019〕47號）

???     3．廣西壯族自治區(qū)人力資源和社會保障廳關(guān)于印發(fā)廣西壯族自治區(qū)職稱評審管理服務(wù)暫行辦法的通知（桂人社規(guī)〔2021〕11號）

??       4．2022年度柳州市中小學(xué)教師專業(yè)技術(shù)資格評審崗位職數(shù)使用計劃表

??       5．縣（區(qū)）中小學(xué)一級教師、初級教師評委會的選擇

?       ?6．廣西中小學(xué)教師系列職稱申報材料清單

??       7．職稱材料審核記錄表 

                                                                                                                                          柳州市教育局職稱改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                                                                                                                                 2022年6月1日 

關(guān)于開展柳州市2022年度中小學(xué)教師職稱評審工作的通知相關(guān)附件.rar.rar

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